濠江彩票

                                                                      濠江彩票

                                                                      来源:濠江彩票
                                                                      发稿时间:2020-05-27 23:22:08

                                                                      香港电台隶属香港特区政府部门,此前因有关节目内容失实、抹黑香港警方而引发公众投诉。

                                                                      根据安排,今日上午9时,代表小组会议将审议关于政府工作报告、年度计划、年度预算、全国人大常委会工作报告、最高人民法院工作报告、最高人民检察院工作报告的六个决议草案、民法典草案建议表决稿、全国人民代表大会关于建立健全香港特别行政区维护国家安全的法律制度和执行机制的决定草案建议表决稿、全国人大常委会关于接受冯忠华辞去第十三届全国人大常委会委员等职务的请求的决定。

                                                                      “安排适当的休假对国家、企业和个人都有益,是多赢之举。”王雁建议,对现行《职工带薪年休假条例》第三条关于年休假天数的规定进行修改,按工龄计增带薪年休假天数,并将年休假天数上限改为20天。

                                                                      她认为,我国现行规定的职工带薪休假天数与世界各国相比有较大差距,随着2020年全面建成小康社会,人们对美好生活的追求日益增长,国民应有更多的休假天数与之匹配。

                                                                      下午4时,十三届全国人大三次会议闭幕后,国务院总理李克强将在人民大会堂三楼金色大厅出席记者会并回答中外记者提问。

                                                                      香港商经局发言人称,香港电台的管理和节目内容近期引起公众广泛关注。2018年10月,香港审计署曾就香港电台的电视节目收视率和公众认知率偏低、节目的表现评估、采购调查服务及聘任合约员工/服务提供者等方面提出多项重要建议,但有关建议至今仍未全面落实。

                                                                      邱腾华表示,香港通讯局属法定机构,按照广播条例和广播业相关守则监管所有广播机构。针对最近两宗个案的裁决均非常严重,香港电台需分别接受警告和严重警告。香港电台应就其编辑和制作机制以及部门管治,严肃地加以跟进和检视。澎湃新闻获悉,今年会议期间,全国人大代表、烟台矢崎汽车配件有限公司进出口部课长王雁提交了《关于按工龄计增带薪年休假天数的建议》。其中建议对现行《职工带薪年休假条例》第三条进行修改,具体为:职工累计工作满1年的,年休假5天;从第2年起,累计工作时间每满2年,年休假增加1天;职工享受年休假天数上限为20天。

                                                                      发言人表示,香港特区政府通讯事务管理局(以下简称“香港通讯局”)也曾就香港电台2019年11月20日播出的《左右红蓝绿》和2020年2月14日播出的《头条新闻》,分别向香港电台发出“严重警告”及“警告”,促请香港电台严格遵守《电视通用业务守则-节目标准》。

                                                                      增加带薪休假天数有何益处?王雁认为,休假能缓解员工长期紧张工作带来的压力,返回岗位后以更好的状态投入生产工作,有效提高工作效率。

                                                                      “按现有规定,工龄1年和9年,工龄10年和19年享受的带薪休假天数是一样的。”王雁认为,作为重要待遇的休假福利,工龄差距达8年的职工待遇完全一样,不少基层职工提出这一规定不合理,也与全社会崇尚劳动、尊重劳动的精神相悖。